重生1998:狩猎全世界 第170节

  特别是跨境架构下的「管辖权冲突」与「监管套利边界」,将是重点……”

  “同意沈法官。”前高盛主管李察·吴接话,语速快而精准,“商业层面,我将聚焦资本运作、并购实战与危机公关的沙盘推演。重点训练在「信息不对称」和「高压」下的快速决断能力……”

  等李察·吴说完,刘启明推了推眼镜,看着笔记本电脑上复杂的流程图,说道:

  “基于陈先生你的学习能力数据,我将设计一套「动态适应性学习系统」;

  它不提供固定课程,而是根据你们每日接触的实际问题、会议纪要、市场波动,实时抓取知识点、案例和反套路模型,进行「精准投喂」和「压力测试」;

  目标是让知识获取速度,匹配甚至略微领先于业务扩张速度。”

  艾琳·陈教授微微颔首,声音温和却有力:

  “刘博士优化输入,我关注输出过程中的「损耗」与「变形」;

  持续高压、角色巨变、认知超载,会导致「决策疲劳」、「风险偏好畸变」甚至「人格面具化」;

  我将为你们建立定期心理评估与韧性训练模块,确保在成为‘掌舵人’的路上,核心的认知与情绪系统不会过载崩溃。”

  詹姆斯·周管家最后开口,语调是职业化的平稳:

  “从各位先生的方案复杂度来看,时间将成为最稀缺资源;

  我将负责将这一切整合为可执行的日程,精确到分钟,并预留应对突发事件的弹性空间;

  同时,确保营养、体能、睡眠等生理基础处于最佳支持状态;

  简单说,我的工作是让这台高负荷运行的「机器」,不会因管理不善而提前磨损。”

  陈景明听完所有人的初步陈述,微微颔首道:「很好!那么,‘铸星台’从此刻起,正式启动。」

  他的目光扫过全场,手指在《铸星台组织结构》封面上轻轻一点:「你们的第一个任务,也是唯一的长期任务——」

  他身体微微前倾,目光如炬:

  「在七十二小时内,向我提交一份完整的《掌舵人催化方案》初稿;」

  我要看到针对我和我妈妈,两条独立又交织的成长路径、关键里程碑、量化评估指标、风险预警红线,以及……”

  他顿了顿,语气斩钉截铁:

  「最快实现‘胜任’的时间表!」

  「我要的不是理论,是可行、可执行、可验证的‘施工图’;」

  「七十二小时后,我们再次在这里,讨论修改,然后——立即执行。」

  下达了第一个,也是最终极的任务:

  「请各位基于今日的共识,在四十八小时内,提交一份针对我与我母亲的、完整的《第一阶段极限强化方案》!」

  ……

  会议结束,众人带着前所未有的挑战与明确的目标各自离去。

  陈景明独自留在会议室,望向窗外维多利亚港繁忙的晨景。

  「铸星台”的火焰,在这一刻,被正式点燃!」

第180章 骨架与血肉

  ……

  1999年4月17日,深夜十点四十七分,香港半岛酒店套房。

  陈景明面前摊着三张A3纸。

  左边是「铸星台」那套残酷的训练日程,右边是「伯乐工坊」刚刚提交的第一批潜在人才评估报告;中间那张纸空白着,像一片等待落子的棋盘。

  窗外的维多利亚港沉在夜色里,游轮的光带缓慢移动,他盯着中间那张纸,看了十三分钟。

  十三分钟后,他在纸中央写下两个字:「骨架」!

  然后从“骨架”向外拉出四条线:

  “第一条线末端写:「资本」,下面分叉:投资、并购、跨境架构。

  第二条线:「产业」,分叉:技术(闪存/WiFi)、内容(版权/娱乐)、渠道(待建)。

  第三条线:「家族」,分叉:内部治理、外部关系、教育体系。

  第四条线:「安全」,分叉:人身、信息、合规。”

  他看着这四条线,开始用笔在纸上填充血肉:

  “资本线?蔡崇信可以坐镇,但下面需要交易团队、合规组、财务分析师——这些人不能只会执行,得理解他要布的局;

  产业线?王京花在娱乐,王胜在版权,技术板块……以色列和美国那边的收购还没影;

  家族线?这块最麻烦,大舅和书铭舅刚来香港,看中环的高楼像看外星建筑;老汉在国内跑腿收房,还停留在‘一栋楼值多少钱’的层面,妈妈……”

  想到妈妈任素婉,他的笔尖顿了一下;「铸星台」的计划书他下午看了,结论:

  “他本人:十八个月核心催化期,预计投入成本六千八百万港币;

  妈妈任素婉:三十六个月系统性重塑,预估投入三十亿港币。

  这仅是‘锻造’阶段的成本,后续每年仍需投入约三亿港币进行‘维护’与‘升级’,以保持其认知体系与决策能力不退转、不脱节。”

  方案末尾的评估结论写得非常的清楚:

  “在确保上述资金无虞、且全程无重大外部干扰的前提下,方有百分之九十的概率,将这对出身底层乡村的母子,锤炼至“合格”的千亿级集团掌舵人水准。”

  妈妈看过报告后,茫然的问他:“幺儿,妈真的……学得会吗?”

  他没回答,往她碗里夹了块白切鸡。

  ……

  现在他看着纸上“家族”那条线,意识到最脆弱的一环在这里——不是能力,是信念!

  要把两个在乡镇活了半辈子的人,锤打成能在国际谈判桌上不露怯的掌舵人,需要的不是课程表,而是某种名为“信念”的东西!

  他放下笔,拿起卫星电话,打给了吴镇山。

  电话接通,陈景明开口:“吴叔,睡了没?”

  “没。”吴镇山的声音清醒,“陈先生,有事?”

  陈景明立即说道:

  “明天开始,安保团队分三级;

  一级核心六人一组,周敏和赵启明各带三组;要求:能挡子弹,能开车,能闭嘴,工资翻倍,签终身保密协议;

  二级外围十二组,负责场所安全、路线勘查、背景筛查;要求:退伍三年内,无复杂社会关系,通过心理测试;

  三级……”

  他顿了顿:“我需要一个‘影子组’。

  电话那头沉默了会,吴镇山问:“影子组?”

  陈景明立马回复:

  “是的,设一个‘影子组’;

  不参与日常保护,暂由你统管;

  只做三件事:一,分析所有合作方的行为模式;二,建立风险预警模型;三,在法律允许范围内做主动防御。”

  “主动防御的范围?”吴镇山问。

  “尽量在法律允许范围内,”陈景明顿了顿,继续说,“但不排除采用非常规手段!”

  吴镇山在电话那头深吸了一口气:“这种人……很贵。”

  “钱不是问题。”陈景明说,“问题是,你能不能找到?”

  “能。”吴镇山说,“但需要时间,也需要……特殊渠道。”

  “多久?”陈景明文。

  吴镇山思考了下,回道:“三个月!第一期先到位三个人。”

  “可以。”陈景明说,“预算你直接跟邝律师申请,不走公司账。”

  电话挂断!他在「安全线」下面补了一行小字:「影子组- 90天」。

  ……

  接着第二个电话打给了刘启明,电话接通,陈景明直接开口问:“詹姆斯·周,按现在的日程,我和我妈每天能自主支配的时间还剩多少?”

  詹姆斯·周立即回答:“您2.7小时,任女士1.5小时;这是包括吃饭和发呆的极限值!”

  “我妈妈那面时间太紧了!”陈景明说,顿了顿继续,“砍掉我妈妈所有通用知识灌输,训练全部场景化;她暂时只需要做三件事:看懂报表、守住底线、学会在镜头前说恰当的话!”

  詹姆斯·周犹疑沉默了一会:“这会降低系统性……”

  “我不要系统,”陈景明打断他,“不要逼得太紧,我妈妈学习能力比不上我……”

  “……我明白了。”詹姆斯·周说,“我马上和组里的成员对接,尽快提交修订方案……”

  停顿了下,他又问:“您这面需要修进行调整吗?”

  “不需要,按照原计划进行就行!”陈景明立马回道。

  ……

  接下来的第三个电话,陈景明打给了邝律师,只说了两句:“所有新合同加两条:一,违约方承担对方律师费和三倍损失;二,争议解决地改到新加坡。”

  “理由?”邝律师问。

  “香港太近了,”陈景明说,“得让有些人觉得,打官司的成本比违约高。”

  三个电话打完,已经是零点十八分!

  他重新坐回桌前,此时,纸上已经写满细密的注解,人名、时间、预算、风险点——骨架周围开始长出筋络。

  但这架构还缺最关键的一块:“谁来确保资本线不冒进、产业线不偏航、家族线不乱套、安全线不过界?”

  他盯着纸中央的空白,脑子里闪过几个人选,又一一否定;最后他拿起笔,在「骨架」正上方画了一个圈,里面写:「我」,旁边画了另一个圈:「妈」,两个圈之间连了一条虚线,标注:「18个月后」。

  意思是,十八个月内,他撑起骨架;十八个月后,母亲接住一半。

  笔刚放下,卫星电话震动。

  蔡崇信的声音直接切入:

  “两件事。

  一,波士顿团队联系上T-Span Systems创始人了,下周二斯坦福见面。;

  二,高盛和摩根士丹利的人在打听‘默潮资本’的背景;

  你们在香港的交易,被人写进了内部备忘录。”

  陈景明沉默了两秒,问:“谁写的?”

  蔡崇信回答:“还在查!但你们已经在某些雷达上了,接下来每一步都会被放大看。”

  “知道了。”陈景明说,“下周二我去不了斯坦福,让我妈去。”

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