第111章 产业布局
温若柠刚走出陈平生的办公室。
指尖就飞快地在手机屏幕上划过，给三个置顶联系人发了同一条消息：
“今天下午，外滩十八号顶楼茶室，有笔稳赚的买卖，不来亏大了。”
发完消息，她踩着高跟鞋快步走向电梯。
嘴角的笑意藏都藏不住，她那三个朋友，一个是做珠宝生意的林氏集团千金林微薇。
一个是搞影视投资的沈氏传媒小老板沈梦瑶。
还有一个是海外留学回来的投资人苏曼，手里都有闲钱，个个都想超越自己的老爸老妈。
只要能把项目说清楚，这事十有八九能成，温若柠心里美滋滋。
下午五点，外滩十八号顶楼茶室。
落地窗外是黄浦江的粼粼波光，林薇正把玩着手里的翡翠手镯，见温若柠进来，抬眼笑道：
“柠柠，什么买卖这么急？我刚跟设计师定好新款珠宝的图纸，硬生生推了过来。”
沈梦瑶靠在沙发上，手里拿着一杯香槟，语气慵懒：
“我这边更惨，刚谈完一个电影项目的投资，连合同都没来得及签就跑来了。”
温若柠都没问她投资了什么电影项目，男主演是不是长特别帅那种。
反正大小姐家有钱，亏了就当练手，赚了就是十佳优秀女青年。
反正怎样都能吹。
苏曼则推了推鼻梁上的金丝眼镜，目光锐利：“先别说这些，赶紧把‘稳赚的买卖’拿出来看看，要是有没有你说的那么好，要是不行，今天这茶钱可得你付，还得再帮我们垫付来回路费。”
温若柠在她们对面坐下，招手让服务员添了杯花茶。
随后将手机里存的国风汉服市场数据和陈平生承诺的订单量截图推到三人面前。
语气兴奋：“我想收购一家大型汉服厂，再成立专属设计部，做高端国风服装。我家老板说了，只要我按他的要求保障员工福利，他能保证每年至少四亿的销售额。
“换算成工厂的出货量，就是两亿，足够养活一家五百人的厂子了。”
林薇薇拿起手机，手指滑动着看数据，眉头微微一挑：
“国风汉服市场确实在涨，但收购工厂加成立设计部，那也不少投资吧？你自己准备拿出多少？”
沈梦瑶放下香槟，身体微微前倾：
“关键是风险——服装行业库存积压是大问题，要是卖不出去怎么办？”
苏曼则盯着订单量截图，语气冷静：“你家老板的承诺靠谱吗？腾忧传媒虽然做得火，但万一他们后续订单跟不上，我们投的钱不就打水漂了？”
温若柠早料到她们会有这些顾虑。
她端起花茶喝了一口，放下杯子时眼神笃定：
“钱的问题，我打算让你们三个凑，我出资源跟流量，占30%的股份，你们每人出一千万，各占20%。
“剩下的10%留给工厂的核心设计师和员工，这样大家都有干劲。”
她顿了顿，看向沈梦瑶：“至于库存风险，我家老板说了，他提供包销服务，只要质量达标，根本不愁卖不出去。”
说到这儿，她又看向苏曼，从包里掏出腾忧传媒近两个月的营收报表：
“你们看，腾忧传媒电商部每月稳定两千万营收，广告单不断，就连新做的企业短视频培训业务都开始盈利了，他们根本不缺现金流，老陈的承诺绝对靠谱，再过几年，他肯定不会低于你们父辈现在的那种成就。”
她还特意翻到腾忧传媒员工福利那一页，“而且老陈这人有良心，给员工开的工资比行业平均水平高30%，连卫生阿姨都能拿八千多，跟他合作，至少不会坑你们。”
林薇薇看着报表，指尖轻轻敲了敲桌面，忽然笑了：“我信你，也信你家老板。”
沈梦瑶也点了点头：“国风汉服是趋势，加上有稳定订单，风险确实小。我这边也没问题，钱下周就能到账。”
苏曼推了推眼镜，嘴角勾起一抹笑意：“数据没问题，人也靠谱，这项目值得投。我这边需要走个流程，大概三天就能把钱打过来。”
见三人都同意，温若柠兴奋地拍了下手，拿起手机就要给陈平生发消息：“我现在就跟老陈说，咱们尽快去考察汉服厂，争取这个月就把收购合同签了！”
林薇薇拉住她的手，笑着打趣：
“急什么？先把今天的茶钱付了再说，你可是说好了，要是项目不好才你付，现在项目这么好，更该你付了！”
沈梦瑶和苏曼也跟着笑起来，茶室里的气氛瞬间变得热闹起来。
温若柠无奈地翻了个白眼，掏出手机扫码付了茶钱，心里却比谁都高兴。
她仿佛已经看到自己的国风汉服品牌火遍全国的样子，也仿佛看到了自己收购温氏饮料的那一天。
哼哼～说我没脑子，我就要有脑子给你们看一看。
温若柠非常高兴。
她全是一些有钱朋友，大家平时买辆跑车都要动辄大几百万。
现在拿一千万出来跟她干汉服厂，完全就是小case。
说起来她家也有钱，只是重男轻女比较严重。
她自己拿不到太多的家里资源，才要靠找朋友投资。
温若柠这边已经行动起来了，另外一边的苏星晚同样不慢。
苏星晚带着两个下属，用三天时间跑遍了魔都周边的十六家服装代工厂。
车窗外的梧桐树叶子落了满地，她手里的筛选表已经划掉了七个名字。
要么是工厂环境脏乱差，要么是员工宿舍挤得像鸽子笼，没有一家能完全符合陈平生提的要求。
第四天清晨，他们驱车来到市郊的“永盛服装厂”。
刚到厂门口，就看见老板王昌盛穿着锃亮的皮鞋，开着一辆黑色大奔迎了上来，脸上堆着笑：
“苏总，久仰大名！快里面请，我这厂子虽然不大，但设备都是新的，保证能满足你们的要求！”
苏星晚跟着他走进车间，一股刺鼻的机油味扑面而来。
流水线旁的工人都低着头，手指飞快地缝着衣服，车间墙上的时钟显示已经上午十点，却没看见有人起身休息。
她皱了皱眉，指着角落里堆积的半成品：
“王老板，你们员工平时怎么排班？加班多吗？”
王昌盛眼神闪烁了一下，连忙摆手：
“我们都是按规矩来的，一天八小时班，很少加班！”
话音刚落，旁边一个年轻女工手里的针线突然断了，她慌乱地低头去捡，王昌盛脸色瞬间沉了下来，对着女工吼道：
“磨磨蹭蹭干什么？这点活都干不好，还想不想要工资了？”
女工吓得身子一缩，眼圈瞬间红了。
苏星晚心里一紧，悄悄拉了拉身边下属的衣角，示意他去打听员工宿舍的情况。
没过多久，下属回来，在她耳边小声说：
“员工宿舍是八人间，上下铺挤得满满的，连个放行李的地方都没有，工资也只有四千多。”
苏星晚的脸色彻底冷了下来，她转身看向王昌盛，语气严肃：
“王老板，我们腾忧传媒找代工厂，有三个硬性要求：员工‘5+8’工作制、加班费不低于45元每小时、老板净利润不超8%。您这儿，一条都没达标。”
王昌盛愣了一下，随即笑着递上烟：
“苏总，做生意嘛，别这么死板！我这厂子虽然福利差点，但出货快、价格低，你要是跟我合作，我还能给你再让两个点的利润！”
“不必了。”
苏星晚推开他的手，转身就往门外走，
“我们公司从不跟不尊重员工的厂家合作。”
说完，她头也不回地坐上了车，只留下王昌盛站在原地，脸色一阵青一阵白。
离开昌盛服装厂，苏星晚的心情有些沉重。
下属看着她的脸色，小声说：
“苏总，要不我们降低点要求？再这么找下去，怕是很难找到符合条件的厂家。”
“不行。”
苏星晚摇了摇头，目光坚定，“陈总说过，我们找的不是单纯的代工厂，是志同道合的伙伴。再难，也要找到对的人。”
下午，他们来到了位于工业园区的“青木服装厂”。
和永盛服装厂不同，这里的车间干净明亮，墙上贴着员工福利表，上面写着“每周休息两天，加班自愿，加班费25元每小时”。
苏星晚正疑惑，一个穿着朴素的中年男人走了过来，手里还拿着一本员工考勤表。
他就是厂长李伟。
“苏总，我知道你们腾忧传媒的要求，说实话，我这厂子现在有点困难。”
李伟搓了搓手，语气有些不好意思，
“我一直想给员工涨工资、改善住宿，但前段时间进了新设备，资金周转不开，连订单都不敢接太多。”
苏星晚跟着他走进员工宿舍，四人间的宿舍里铺着干净的床单，每人都有独立的衣柜和书桌，窗边还摆着几盆绿植。
“我以前在大厂待过，知道员工辛苦，所以开厂子的时候就想着，一定要对员工好点。”
李伟叹了口气，“可现在服装行业不好做，订单不稳定，我这良心，快撑不下去了。”
苏星晚翻看着李伟递来的成本核算表，心里渐渐有了主意。
她拿出手机，给陈平生打了个电话，把青禾服装厂的情况详细说了一遍。
电话那头，陈平生的声音很干脆：
“只要他能坚持我们的要求，就跟他合作。资金的事，按一级供货商的标准来，先给他一千万融资，订单也按承诺的来。”
挂了电话，苏星晚笑着对李伟说：“李厂长，我们腾忧传媒决定跟你合作。我们会先给你一千万融资，用来改善设备和员工福利，每年的拿货量不低于两亿。”
李伟愣住了，手里的考勤表差点掉在地上。他看着苏星晚，眼圈瞬间红了：
“苏总，你们……你们真的愿意帮我？”
“不是帮你，是合作共赢。”
苏星晚伸出手，“我们相信，对员工好的厂家，才能做出好产品。”
夕阳透过车间的窗户，洒在两人交握的手上。
苏星晚看着李伟激动地给员工们宣布好消息，心里忽然明白，陈平生要建的不只是供应链，更是一条能让所有人都受益的“良心链”。
这也将让这条供应链上的每一位，都能享受到时代福利。
一个时代的机遇来了，不能仅仅只有那些老板们能去享受时代红利。
更应该让每一位务实勤劳的员工们，都能享受到时代的好处。
如此，才能叫共同进步。